百度知道升级方法最新

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百度账号若干

注意事项(必看)

1文章分段：

本文分为注意事项(必看)、升级方法(基础篇)、升级方法(技巧篇)三个阶段，保证看过之后在一星期内将等级升级到6级，最后一段技巧篇非常重要一定要认真看哦。

2页面更改：

先来说下百度知道的页面做了更新，下面是对比图。前面一张是旧版本，后面一张是更新后的页面，更新后的界面更加简洁简单。

3道具的应用：

这里我们主要用到的道具就是两个：1、补签卡 2、双倍积分。

每个道具兑换的财富值都是50，补签卡一个月最多可以补签5次。双倍经验时效为1天，答题经验双倍(包含被采纳的附加值)。

4推广注意事项：

首先我们肯定要有一个账号作为主的账号(也就是推广号包括企业头像、企业用户名设置等)，主要抓等级，因为等级高了，回答知道带上外链或者一些小广告才不会被百度删掉。其余作为小号并且养号(后面会讲到小号的作用)。

5采纳事项：

采纳分为提问者采纳和网友采纳。提问者采纳当然是发题的人采纳你的答案，而网友采纳则分为系统自动推荐网友答案或管理手动推荐答案。如果在答案只有一个的情况下，你的答案就会被自动推荐为采纳!

6答题前的准备工作：

答题前可以先领取相关的任务，点击我的任务跳转到任务栏，然后依照任务流程进行操作即可。

升级方法(基础篇)

1新用户注册及经验值：

大家可以看到新的注册账号经验值只有7点，可能也有一些人注册后经验值会稍高。不过这些经验基本可以忽略。

2签到获取经验：

每天签到，就可简单获2点经验值。如果大家忘记签到，则可以购买补签卡来增加漏掉的签到天数。

3答题获取经验：

使用双倍经验卡后，每天回答问题都有4点经验值。

我们在选择问题上面要尽量选择有系统显示15分钟内答题的 ，这样我们可以获取额外的经验值啦。

升级方法(技巧篇重点)

1互答刷采纳：

我们知道想让百度知道升级必须同时符合(经验值)+(采纳数)才行，只要其中一条没达标就无法升级，而第一团队招聘网认为最关键的是刷采纳数即可，采纳数的积分相对答题更多也更有快。这里指的互刷采纳数也就是用多个小号提问，主号答题的方式进行。

2UC浏览器的用处：

UC浏览器里面有个红杏翻墙功能，也就是常说的更换IP防止被K。UC浏览器是给小号切换用的，所以主号不选择在此浏览器上登入。有了更换IP的功能，我们现在可以在UC上不断切换小号进行提问，然后用主号进行答题，再采纳答案!

3答案被删了怎么办？

要注意的是，等级再高的账号也有可能在回答一些题目时被K， 如果提问或者回答的问题有不当的言辞或者违反百度知道协议，被管理员删题的话，我们可以进行申诉，一般情况下如果不是特别恶意的回答都能申诉成功的。

曝光方式(适用主号)

优秀之星：

如果你适合“优秀之星”的条件，申请成为“优秀之星”，待审核后被评为“优秀之星”，就可获经验值100点奖励。

创建团队：

用想要推广的用户名作为团队名字，创建属于自己的问答团队，获得曝光机会。

加入管理员：

如果你适合“管理员”的条件，申请成为“管理员”，待审核后成为管理员，可以获得很多特权你懂的。